Yさんの印象は入社当時から変わらないかな。

僕も。 Sさんにはずっと頭が上がらない（笑）。
総務として、営業以外のすべてのことをサポートしてもらっていたから。
若い頃はとくにお世話になりました。

何もやってあげたつもりはないけど（笑）。
でも、同期にはやっぱりお願いごともしやすいよね？

そう。あと、大変そうなときはいつも声を掛け合って励まし合えるしね。

25年近く一緒にいると、もはや隣にいるのが当たり前の存在です（笑）。

社会全体の変化でもあるけれど、僕らの入社当時より
今の方が確実に働きやすい環境になっていると思います。

そうだね。休みの取り方も融通が効くから、
プライベートを充実させている社員も多くなったと思うなあ。

変わらないことは、会社が社員に優しいところ。社員同士のつながりも大切にするし、
良い意味で愛社精神を持っている社員が多いですね。

たしかに。でも、一方で一人ひとりの個人の目標や夢も大切にしてくれて、
成果に見合ったインセンティブがもらえるところも昔から変わらないかなあ。

営業はとくにそうだね？

やる気次第でいくらでも成長できるところも、入社当時から変わらない。

2005年の本社移転の際、プロジェクトリーダーに任命されたことです。
スケジュール管理やタスク管理、調整の進め方など、
周りの人から多くのことを勉強させてもらいました。

僕は、営業成績をキープしなければいけないことが大変だった。
でもそれ以上に、正直、中間管理職になった今の方が大変かも。

たしかに、常に葛藤があるよね。
僕の場合、自分でやってしまおうかと思うこともあるけど、
できる限り部下に仕事を任せるようにしているかな。

自分で考えて苦労を味わった方が、達成感も成長も大きくなるからね。

今は、部下の成長した姿を見るのがやりがいかな。
独り立ちする社員の姿を見て、思わずニヤッとしてしまうこともあるよ（笑）。

若い頃は自分の成果を上げることが仕事だったけど、
今は人を育てることが仕事だからね。